ニートにおすすめの派遣会社は? - 職歴なしで面接に受からないときにも

ニートにおすすめの派遣会社は?

 

いきなり正社員として就職するのは難しいというニートの場合、派遣社員から仕事に慣れていくという方法もあります。

 

今回は、ニートでもできる派遣社員の働き方や派遣会社への登録方法を紹介します。

 

 

 

ニートからでも派遣社員として働ける?

 

空白期間が長い状況からいきなり正社員として就職するのは怖い、就活に不安があるという人も多くいます。

 

そんなときは、派遣社員として会社に入ってみることで仕事に慣れる時間を作るのもいいでしょう

 

また、派遣社員の経歴はアルバイトとは違い、履歴書や職務経歴書にもきちんとかける職歴です。

 

職歴が浅いことを気にしている人ニートっても、将来的に就職活動を始めるときの強い味方になってくれるでしょう。

 

⇒ おすすめの派遣会社は?

 

⇒ 社会復帰の選択肢まとめ

 

 

 

ニートでも利用できる派遣会社の登録方法

 

派遣社員として働くためには、最初に派遣会社へのスタッフ登録が必要になります。

 

初めて派遣社員をしてみる人のために、派遣会社の登録と利用方法を見ていきましょう。

 

Step1:公式サイトから無料会員登録をしよう

 

まずは、それぞれの人材派遣会社が運営している求人サイトから無料会員登録をします

 

この時点ではまだ、派遣社員として登録されません。

 

本登録には派遣会社のオフィスに出向く必要があります。この仮登録は、本登録のための予約になります

 

仮登録後、メールか電話で派遣会社から連絡が入り、本登録をする日時を決めます。

 

おすすめの派遣会社は?

 

リクルートスタッフィング

リクルートスタッフィング

  • 大手人材紹介のリクルートが運営する派遣会社。オンライン登録もできる

 

テンプスタッフ

  • 業績ランキング7年連続NO.1の派遣会社。福利厚生やスキルアップも充実

 

ランスタッド
ランスタッド オフィス系派遣

  • 世界規模で展開している人材紹介会社。事務やオフィスワークの派遣に強い

 

 

Step2:個別のカウンセリングを受けよう

 

予約した日時にオフィスに行くと、担当コーディネーターから利用説明を聞くことができます

 

説明後、納得すれば本登録をすることになります。その時点で辞退することもできますよ。

 

本登録には、履歴書、身分証明書、会社からの登録書への記入が必要です。筆記用具は持って行くとベストです。

 

それから、スキルチェックとどんな仕事がしたいのか、どれくらいの期間働きたいかのカウンセリングをしてもらいます。

 

スキルチェックはオフィス系の仕事であれば、タイピングテストや倫理テストがあります。

 

スキルチェックはどのレベルの仕事を任せられるかをはかるものなので、落ちることはありません。

 

 

Step3:案件を紹介してもらおう

 

カウンセリングで聞いた条件に合わせて、コーディネーターが求人を紹介してくれます

 

ちょうどいいものがあれば、その日のうちに。平均では1週間くらいで仕事の紹介が来ます。

 

気に入らなければ断ることもできますし、求人の条件を変更することもできます。

 

また、その人材派遣会社では良い求人を見つけられそうにないのであれば、無料で登録解除をしてもらうこともできます。

 

 

Step4:雇用主との顔合わせをしよう

 

勤務先の企業によっては、採用前に一度、面談がしたいという会社もあります。顔合わせとも言います。

 

面談の日時もコーディネーターが間に入って調整してくれます。面談は雇用主との一対一、あるいはコーディネーターをまじえた三者のこともあります。

 

 

Step5:採用後、勤務開始

 

採用の通知もコーディネーターを通して知らされます。契約書にサイン後、勤務開始となります

 

仕事でわからないこと、トラブルがあったときは遠慮なくコーディネーターに相談しましょう。

 

また、人材派遣会社によってはスキルアップのためのセミナーを開催していることもあります。

 

無料のも講座も多いので、勉強しておきたい人はどんどん利用しましょう。

 

⇒ 実際の求人を見てみよう

 

 

 

ニートにもおすすめの派遣の仕事とは?

 

派遣社員にもいろんな仕事内容があります。未経験からでも始められる、ニートにおすすめの職種を見ておきましょう。

 

事務職

 

最もよく知られている派遣の仕事と言えば、事務やデータ入力など、いわゆるオフィスワークですね。

 

パソコンでのデータ入力や書類整理、電話対応などがおもな仕事です。

 

会社によっては経理専門の仕事もあれば、電話対応がおもなところ、正社員のサポートとしてマルチに仕事をこなすこともあります。

 

オフィスワーク中心の仕事で正社員になりたいのであれば、基本的な社会人スキルが身につくのでとても勉強にもなります。

 

 

工場の軽作業

 

男女ともに人気のある仕事が工場などで働く軽作業です。

 

仕事内容はそれほど難しいものではなく、すぐに覚えられてくり返し続けるものが多いです。

 

立ち仕事なのが疲れる、くり返しの仕事に飽きるなどのデメリットはありますが、初めて仕事をするので難しいものは怖いという人にもおすすめです。

 

 

販売職

 

アパレル系や営業補佐など、販売職として働ける派遣の仕事もあります

 

事務職のなかでもテレフォンオペレーターやコールセンターなどのテレマーケティングも、販売や営業職の仕事を含みます。

 

ある程度のコミュニケーション能力が必要な仕事ですが、転職時にも評価の高い経歴なので職歴に自信がない人にもおすすめです。

 

 

IT系

 

近年、爆発に増えている派遣の仕事がIT系の職種です。男性スタッフの比率が高く、エンジニア系の専門的なスキルを求められます。

 

まったく何も知らない状態では採用は難しいので、基本的なプログラミングの知識は必要です。

 

将来的にIT系の仕事で正社員になりたいなら、経歴作りと経験を積むという意味ではおすすめできる職種ですね。

 

⇒ プログラマーになるには?

 

 

派遣のアルバイト

 

アルバイトか派遣社員かという呼び方の違いだけで、人材派遣会社から紹介してもらえるアルバイトもあります

 

代表的な派遣アルバイトが、短期アルバイトとリゾートバイト

 

短期アルバイトの仕事としては、ティッシュ配りや倉庫整理、イベントスタッフなどがあります。

 

期間も1日で終わるものから、1ヶ月ほどのものまでとても短いのが特徴です。

 

リゾートバイトも短期アルバイトのひとつですが、観光業専門の仕事です。

 

全国にあるホテルや旅館、レジャー施設のスタッフとして働く仕事で、客室清掃の裏方からフロント係などいろんな仕事があります。

 

⇒ アルバイトを始めるには?

 

 

 

派遣社員として働くときによくある質問

 

職歴なしでも採用される?

 

派遣社員として働く求人にもいろんな条件があって、職歴なしや未経験からでも採用してくれる企業もたくさんあります。

 

職歴なしで経験不足を不安に思うのであれば、仕事に必要なビジネスマナーなどを事前に勉強しておくのもいいでしょう。

 

派遣会社によっては、登録後に格安や無料でスキル講座を受けられるので利用してみてください。

 

 

面接に受からないときは?

 

何度も面接を受けるものの、なかなか選考に受からない人もいますよね。

 

そんなときは、職業訓練などでスキルを習得したり、新人教育に熱心な会社を探してみるのもいいでしょう。

 

また、複数の派遣会社を同時利用するという方法もあります。派遣会社は仕事を受けなかった場合でも、すべてのサポートを無料で受けられますよ。

 

⇒ 面接対策の方法とは?

 

⇒ 職業訓練を受けるには?

 

 

派遣から正社員になれる?

 

派遣会社のなかには、派遣として働き終わったあとに正社員になれる可能性のある『紹介予定派遣』という求人もあります。

 

紹介予定派遣では、まず派遣として働いてみることで、会社と自分の相性を確認してから正社員になれる方法です。

 

実際に会社のなかで働いてから就職を決められるので、入社後のミスマッチが少なく、離職率を減らすことができますよ。

 

⇒ 正社員になるには?

 

 

30代からでも働ける?

 

年齢によって応募できる求人は少しずつ変わりますが、30代であればまだまだ未経験でも応募できる求人がたくさんあります。

 

未経験歓迎の求人を重点的に狙っていったり、経験不足を補うためのスキル講座で勉強してみるのもいいでしょう。

 

⇒ 30代から就職するには?

 

 

 

ニートでも受かるおすすめの派遣会社とは?

 

では最後に、未経験のニートからでも採用されやすいおすすめの派遣会社を紹介しておきます。

 

まずは、派遣会社の公式サイトから無料会員登録をしてみてください。担当者からメールや電話で連絡が入ります。

 

ちなみに、派遣会社で受けられるサポートはすべて無料です

 

リクルートスタッフィング

リクルートスタッフィング

< おすすめポイント >

  • 大手人材紹介のリクルートが運営する派遣会社
  • 登録方法は、来社とオンラインが選べる
  • 健康診断や研修制度などの福利厚生も充実
リクルートスタッフィングの特徴は?

 

大手人材紹介会社のリクルートが運営している派遣会社です。

 

派遣社員が選ぶ満足度調査では、「また働きたい」「仕事内容の満足度」「担当者のコミュニケーション」など14部門でNO.1を獲得しています。

 

仕事数は平均で14,000件以上から選べます。丁寧なサポートが特徴で、初めての派遣経験で安心して申し込めますよ。

 

 

 

テンプスタッフ

< おすすめポイント >

  • 求人数は30,000件以上と業界トップクラス
  • 充実した福利厚生やスキルアップ支援が受けられる
  • 登録はWeb完結と来社が選べる
テンプスタッフの特徴は?

 

約7,000社以上から30,000件以上の求人を紹介できる大手派遣会社。ベンチャーから大手企業まで幅広く扱っています。

 

社会保険や有休制度はもちろんのこと、産前産後休暇・育児休暇などの福利厚生も充実。

 

スキルアップのための講座やeラーニングなどの教育制度も利用できます。

 

 

 

ランスタッド

 

ランスタッド オフィス系派遣

 

< おすすめポイント >

  • 事務系・オフィスワーク専門の派遣会社
  • 世界規模の派遣会社で日本拠点は93ヶ所
  • 福利厚生からスキルアップサポートも充実
ランスタッドの特徴は?

 

世界39の国と地域に4,500を超える拠点を持つ、世界最大級の人材紹介サービスが運営している、事務系・オフィスワーク専門の派遣会社です。

 

日本拠点は93ヶ所あり、大手企業から地域密着型企業までさまざまな求人を紹介できます。

 

世界基準の福利厚生は、社会保険はもちろんのこと、育児休暇やベビーシッター割引なども充実。女性コーディネーターが多く、女性に優しい派遣会社です。

 


page top