ニート予備軍になりそうで怖い人の対策方法
『このままではニートになってしまうのではないか』と不安に思っている人も多いのではないでしょうか。
今回は、ニート予備軍を避けて、きちんと望んだ将来像を実現していく対策方法を紹介します。
ニート予備軍になりそうで怖い人も多い！
現在、「就職活動がうまくいっていない」「何かを始める気力が出てこない」など、ニート予備軍の状態で不安に駆られている人も多いのではないでしょうか。
ニート状態にある若者にもいろんなタイプの人がいます。現代社会では『誰であってもニートになる可能性がある』ともいえますね。
ニートになることは、そんなにめずらしいことではないんです。
その一方で、ニートになってしまう若者にはいくつかの共通点があることも見えてきました。
自分や家族がニートになりやすい状況なのか、対策を打っていった方がいいのかを知るためにも、ニート予備軍になりやすい人の特徴を見ておきましょう。
ニート予備軍にならないための対策方法
現在、ニート予備軍にある人でもニート状態を避けることはできます。手遅れというものは存在しません。
今日からでも始められるニート予備軍脱出のための対策方法を見ていきましょう。
プロの就職支援を受けよう
今、就職活動がうまくいっていないなら、就職エージェントなどの専門家に相談してみましょう。
就職エージェントでは、あなたに合った就職活動の進め方を教えてくれたり、希望条件に合った求人の紹介、履歴書や面接対策などのサポートが受けられます。
新卒の学生さんや、すでに学校を卒業している既卒のサポートを専門としている就職エージェントもありますよ。
就職エージェントという第三者の専門家に頼ることで、内定率は何倍にも上がります。就職に不安が見えてきたら、気軽に相談してみるのがいいでしょう。
ちなみに、就職エージェントで受けられるサポートはすべて無料です。
- 大手リクルートが運営するエージェント。書類なしで面接できる。初めての就職にもおすすめ
- 短期集中型講座で社会人スキルが身に付く。書類選考なしで約20社と集団面接できる
- 書類通過率93％超え。一人当たりのサポートは平均20時間と他社の5〜10倍！
社会人スキルを見直そう
「自分に仕事ができるのかどうか」「採用されるのかどうか」という不安は面接の場面でもにじみ出てしまいます。
自分に自信を付けるためにも、仕事を始める前に社会人スキルの見直しをしておくのもいいでしょう。
たとえば、若者専門の就職エージェントでは、ビジネスマナーやパソコンスキル、業界研究を教えてくれる無料セミナーを開催しています。
社会人スキルを身に付けることで自分に自信が持てるようになり、採用後もスムーズに仕事を始めることができますよ。
価値観を広げよう
「将来、何がしたいのかわからない」「仕事へのやる気が出てこない」という人は、『外の世界についての知識が少なすぎる』のかもしれませんね。
まだ年齢が若いうちは広い世界とのつながりが薄く、自分自身の狭い価値観で評価してしまっています。
けれど、人間には好き嫌いがあるように、これだけ広い世界には必ず『自分と強いつながりを感じるもの』があるんです。
人生に行き詰ったと感じたときこそ、新しい価値観を更新するチャンス。
価値観を広げる方法：
- 成功しているビジネスパーソンの本を読む
- 業界や職種についての研究をする
- 違う世代・違う立場の人間と交流する
- まったく何もしない日を作る
- 他人の悩みを聞いてみる
- 世界の国々の習慣や「お国柄」を知ってみる
「まだ何も知らない」というのは、これから「たくさんの知る喜ぶを味わえる」ということでもあります。
心配しなくても、あなたが面白いと思えるものは世界にたくさんありますよ。まずは、広い世界に触れる機会を作ってみてください。
ニート予備軍におすすめの就職エージェントランキング！
就職支援を受けるなら、若者向けの就職エージェントを利用してみましょう。
就職エージェントの利用には、まず公式サイトからの無料会員登録が便利です。登録後は担当のエージェントから連絡が入り、個別相談を受けられるようになりますよ。
ちなみに、就職エージェントで受けられるサポートやセミナーはすべて無料です。
就職エージェントの選び方
- 自分はサポート対象に当てはまる？
- 通える範囲にオフィスはある？（遠い地域への対応は？）
- サポートの内容は魅力がある？
- 担当者との相性はどう？
第1位：就職Shop
＜ おすすめポイント ＞
- 大手就職支援リクルートの運営する若者向けエージェント
- 未経験から応募できる求人が8,500件以上
- 書類選考なしで面接が受けられる
就職支援の大手企業リクルートが運営している、若者向けの就職エージェントです。
未経験から応募できる求人だけで8,500件以上の企業と契約していて、紹介してくれる企業は100％内部調査をしているホワイト企業のみ。
書類選考なしで面接が受けられるので、経歴に不安がある人にもおすすめ。利用者は10万人を超えました。
オフィスは全国10ヶ所にあり、相談もしやすいです。利用者の多くは20代ですが、年齢制限はありません。
第2位：JAIC（ジェイック）
＜ おすすめポイント ＞
- 既卒・第二新卒向けの老舗エージェント
- 無料就活講座でビジネスマナーから面接対策までマスターできる
- 東京・横浜・名古屋・大阪・福岡などに拠点あり
いち早く既卒や第二新卒向けの就職支援を始めた老舗の就職エージェント。
個別カウンセリングはもちろんのこと、7日間ほどの集中的な無料就活講座でいちから社会人としてのスキルを磨くことができます。
就活講座を受けたあとは書類選考なしで優良企業20社と面接会に参加できますよ（何度でもOK）。
入社後も1年間にわたる個人サポートが受けられるので、定着率が高くて就職に満足できると評判です。
第3位：UZUZ（ウズウズ）
＜ おすすめポイント ＞
- 既卒・第二新卒の20代を専門とする就職エージェント
- 書類通過率95％超え、内定率86%以上
- 平均サポート時間は約20時間で他社の5〜10倍にも
ひとりずつの個人サポートが手厚いと評判の、既卒・第二新卒向けの就職エージェント。
一人当たりの平均サポート時間は約20時間にものぼり、これは他社の5〜10倍の時間にもなります。
やや就職までの時間がかかってしまうものの、一人ずつが本当に納得できる企業を見つけられるので満足度の高い就職ができます。
サポートの形は、個別相談と集団でのセミナーなどが選べます。その時々で自分に合った就活方法を試してみましょう。
第4位：いい就職.com
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- 全国4拠点東京・大阪・名古屋・横浜にオフィスあり
既卒や第二新卒向けのなかでも、契約している求人数が多い大手の就職エージェントです。
就職活動についてのセミナーやイベントが充実しているのも大きな特徴で、全国のオフィスでは毎日のようにセミナーが開催されています。
面接対策やビジネスマナー講座のほかにも、企業の経営陣から実際に話が聞ける会社セミナーも実施。
求人の幅を広げたい人や就活に困っている新卒学生にもおすすめの就職エージェントです。
第5位：ハタラクティブ
＜ おすすめポイント ＞
- 既卒・第二新卒向けの就職エージェント
- 未経験OK企業のみで2,300件以上の求人数
- 書類審査通過率91.4%、内定率80.4%
関東・関西・中部・九州エリアの求人に強い、既卒や第二新卒向けの就職エージェント。未経験からでも働ける企業だけで2,300件以上の求人を紹介できます。
利用者15万人以上の実績から、独自の『自分発見カウンセリング』で自分に合ったミスマッチのない企業を紹介してもらえますよ。
書類審査通過率91.4%、内定率80.4%と数値も高く、面接後のフィールドバックも教えてもらえるので面接力がついていきます。
全国10支店で相談OK。40%以上の利用者が社会人経験なし、50%以上が最終学歴が大卒以下の人たちです。
